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2019平谷区社区工作者综合成绩及拟录用名单

2020-01-19 09:58:13 来源:平谷区人民政府

体检

1.按照考试结果,拟聘用人员到指定地点进行体检,体检标准按新的《国家公务员录用体检通用标准》执行,体检费由应聘人员个人负担。

2.体检不合格的,按总成绩从高到低依次递补确定体检人员。

公示和聘用

1.根据考试、政审和体检结果,确定拟聘人员,并对拟聘人员进行公示,公示期不少于7天。

2.公示期满无异议,受聘人员按照报名时所选的街道(乡镇)进行分配,签订劳动合同,办理聘用手续。对不服从分配的人员,将不予其签订合同。

待遇标准及聘后管理

1.工资及福利待遇按照平谷区《关于印发<关于进一步规范社区工作者工资待遇的实施细则>的通知》(京平社发[2019]3号)执行。

2.社区工作者的绩效考核等日常管理由街道(乡镇)负责。

纪律监督

招聘工作须严格坚持公开的条件、程序和标准,严禁弄虚作假、徇私舞弊及违反回避制度等规定的行为发生。报考人员填写的个人信息要真实有效,如弄虚作假,后果自负;对违反考试规定及聘用纪律的,一经查实,取消报名资格或聘用资格,并按有关规定追究当事人责任。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督,杜绝不正之风,确保招聘工作顺利进行。

咨询电话:69961968

附件:平谷区面向社会招考社区工作者成绩公示.xls

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原文标题:平谷区面向社会招考社区工作者成绩公示

原文链接:http://www.bjpg.gov.cn/pgqrmzf/bm/rlsbj/zpzk/bwygzp/533484/index.html?from=singlemessage

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